Алғашқы байланыс кезегі
AI алғашқы бағалауды дайындауға көмектеседі. Рекрутер сәйкестікті тексеріп, кіммен байланысатынын таңдайды; жауап беру мерзімі команданың жұмысына байланысты.
Өтінімдер, түйіндемелер, воронка және кадр резерві бір жүйеде. Super Button профильдерді көшіреді, AI вакансияға сәйкестікті бағалауға көмектеседі. Rocket Tech жалдауында және «Вакансиялар» бөлімінде қолданылады.
Өтініштер көбейді, сәйкес келетіні — жоқ
Қазақстан. Бір жылда бағдарламашыларға арналған вакансиялар оннан бір бөлікке азайды, ал түйіндемелер 14%-ға көбейді, және әр IT-вакансияға біреу оқып шығуы тиіс 13 өтініш келеді. Өзбекстан. IT-бағыттарында 121 мың студент оқиды, және жаңадан келгендер ағыны тек өсе береді — автоматты алғашқы талдаусыз сәйкес кандидаттар жауапты күндер бойы күтеді.
Өтінімдер, түйіндемелер, воронка және оффер — бір жалдау жүйесінде
Жүйе қосылған көздерден түйіндемелерді жинайды, деректерді таниды және оларды вакансия талаптарымен салыстырады. Рекрутер карточкалар мен бағаларды тексереді, кандидаттарды кезеңдер бойынша жүргізеді; шақыру және оффер туралы шешімді команда қабылдайды.
AI алғашқы бағалауды дайындауға көмектеседі. Рекрутер сәйкестікті тексеріп, кіммен байланысатынын таңдайды; жауап беру мерзімі команданың жұмысына байланысты.
Super Button қолдау көрсетілетін алаңдардан түйіндемелерді көшіреді, OCR мәтінді шығарады, AI өрістерді толтырып, вакансиямен салыстырады. Қателерді адам тексереді.
Кезеңдер бойынша конверсиялар, уақыт және кідірістер іріктеу барысын көрсетеді. Автоматтандыру әсері келісілген вакансияларда бағаланады, әр жалдаудың қысқаратынына кепілдік берілмейді.
Лауазым мен талаптар, жауаптылар және іріктеу мәртебесі. Жабылған вакансия тарихымен бірге мұрағатта сақталады.
Профильді қолдау көрсетілетін алаңнан Rocket Hunt карточкасына көшіру. Алынған өрістерді тексеріп, түзетуге болады.
Telegram-бот немесе мансап беті арқылы вакансиялар, жауаптар және резервке жазылу. Мысал — Rocket Tech «Вакансиялар» бөлімі. Rocket Tech вакансиялары
OCR файлдардан, скандардан және фотосуреттерден мәтін алады; AI байланыс деректерін, тәжірибе мен дағдыларды толтырады. Сапасы бастапқы құжатқа байланысты, нәтиже тексеріледі.
Тәжірибе мен дағдыларды вакансия талаптарымен салыстыру. Бағалау мен бастапқы мәліметтерді рекрутер тексереді; шешімді жалдау командасы қабылдайды.
Түйіндемелер, байланыс деректері, дағдылар, мәртебелер және вакансиялар бойынша тарих. Жаңа лауазымдар үшін жинақталған базадан іздеу.
Жауаптан офферге дейінгі кезеңдер; кандидаттар мәртебесі және вакансия бойынша кідірістер.
Болашақ вакансияларға арналған резерв. Рекрутер немесе кандидат бот арқылы қосады.
Іріктеуге өтінімдер мен вакансиялар мәртебесі рекрутер мен басшыға Telegram-да қолжетімді.
Кандидат пен өтінім деректерінен үлгілер бойынша құжаттар; жіберер алдында шарттар мен деректемелерді тексеру.
Воронка, конверсиялар, жабу уақыты және кідірістер. Көрсеткіштер қолжетімді деректер мен келісілген әдістеме бойынша анықталады.
Әкімші, HR-директор, рекрутер, жалдаушы басшы, интервьюер және кандидат. Құқықтар мен қолжетімді әрекеттер әр рөл үшін беріледі.
Үш вакансия, бот және воронка; келісілген жоспар бойынша бұрынғы және кейінгі метрикалар. Пилот көлемі үшін тіркелген баға.
Вакансиялар, рекрутерлер мен басшылар, резерв және аналитика — жазылым бойынша; құрамы мен лимиттері келісіледі.
Rocket Hunt вакансиялары және ортақ воронкаға түсетін өтініштер — шарт бойынша қосылу. Мысал — Rocket Tech-тің «Вакансиялар» бөлімі.
Рекрутерлер мен жалдаушы басшыларға арналған практикумдар. Командаларға арналған AI
«Жақсы кандидаттар күтпейді: компания ұзақ үндемесе, олар кетіп қалады. Rocket Hunt өтініштерді тез сұрыптауға көмектеседі, рекрутер кімнен бастау керектігін көреді. Біз оны өз жалдауымыз үшін жасадық.»
Олег КачалинНегізін қалаушылардың бірі, Өзбекстандағы бас директор «Усатая база» блогыLinkedIn
Жоқ. AI сәйкестік бағасын ұсынады; шақыру, бас тарту және оффер жалдау командасының шешімінде қалады. Мәліметтер мен бағалар тексеріледі.
Super Button, Telegram-бот және мансап беті; жаңа вакансиялар үшін жинақталған база мен резерв пайдаланылады. Қосылымдар жиынтығы келісіледі.
Түйіндемені қолдау көрсетілетін алаңдардан кандидат карточкасына көшіреді. Chrome/Safari нұсқалары мен өрістер құрамы қосу кезінде тексеріледі.
OCR арқылы тану қарастырылған. Толықтығы мен дәлдігі файл сапасына байланысты; бағалау мен байланыс алдында деректер тексеріледі.
Кандидат вакансияларды қарайды, өтініш береді немесе резервке жазылады. Команда өтінімдер мен мәртебелермен өз құқықтары шегінде жұмыс істейді.
Рекрутер — вакансиялар мен база, басшы — өз өтінімдері мен кандидаттары, интервьюер — өз кезеңдері, HR-директор — аналитика, әкімші — баптаулар. Нақты құқықтар іске қосуға дейін тексеріледі.
Иә, интеграция келісілгеннен кейін: вакансиялар сайтқа шығарылады, өтініштер воронкаға қайтарылады. Rocket Tech-тің «Вакансиялар» бөлімін қосу осылай сипатталған.
30 күндік пилот — үш вакансия үшін тіркелген баға. Жазылым — вакансиялар мен рекрутерлер санына қарай; сайт интеграциясы, лимиттер және модельдерді пайдалану — шарт бойынша.
Сұраныс бизнесті дамыту бөліміне түседі: хабарласамыз, банкте нені жұмыс күйіне жеткізу керектігін анықтаймыз және шешім ұсынамыз.
Рақмет, сұраныс жіберілді
Бизнесті дамыту бөлімінің менеджері көрсетілген байланыс арқылы хабарласады.
